2022年04月09日
一份最新报告显示，由现任和离职员工引起的内部威胁使公司容易遭受破坏，并使公司数据面临风险。
Code42发布的《2019年全球数据泄露报告》还质疑，是否需要资助和部署正确的数据安全解决方案来阻止内部威胁，并断言传统的数据丢失防护解决方案在完成工作方面存在不足之处。
企业应该意识到。员工是组织背后的力量，随着公司越来越多地实施协作策略，信息共享变得比以往任何时候都更加容易。不幸的是，一些组织没有进行适当的检测和响应数据安全控制措施，而一味的信任员工来确保数据安全。然而，这种信任经常被滥用。研究表
2022年04月09日
如今，企业数据面临的内部威胁仍然是一个尚未得到足够重视的问题。根据Deloitte-NASCIO公司2018年发布的网络安全研究报告，企业首席信息安全官(CISO)面临的主要挑战仍然是“预算不足、人才短缺，以及日益增加的网络威胁”。对于某些组织而言，内部威胁甚至没有列为其十大优先事项。
考虑到所面临的威胁以及组织发现并最终防止内部威胁的能力，这将成为组织的安全主管们再也不能忽视的现象。具体来说，组织的安全主管需要了解以下有关内部威胁的五件事：
1.不要低估来自内部的业务
2022年04月09日
很多企业在“始终在线”和“按需使用”工作场所中管理内部人员风险需要采用新模式。除了对设备或网络进行逻辑保护以保护数据以及监视、审核和管理人员之外，还需要一种新的无边界内部人员风险管理方法来确保安全，该方法将优先级转移到内部人员与数据或信息对象本身的交互上。
在企业环境中管理内部风险本身是困难的，而向远程员工队伍和“无边界”工作场所的转变加剧了这些固有的挑战。企业的内部人员风险管理计划有四个主要目标：意识、理解、可见性和保护
2022年04月09日
今天我们来关注一下来自网络外部的数字威胁，它具有一个主要风险：来自网络本身的威胁。
“内部威胁”是什么样子?它们是什么类型，它们的增长方式以及组织如何防御它们。我们还将查看一些最近的示例，以帮助我们更好地了解内部威胁如何发挥作用。
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什么是内部威胁?
用最简单的术语来说，内部威胁是来自组织内部的安全风险。此威胁可能来自事件发生时的员工，管理人员或与组织直接相关的其他人员。它也可以来自顾问，前雇员，业务合