进厂找人力资源不收钱可靠么（进厂找人力资源不收钱可靠么嘛）-网站入侵

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人力资源公司介绍的工作收费，他们会收取客户招聘的职位的收费，也可以收取客户提供的培训服务的费用，还可以收取客户对员工的考核评估的费用。

入职收取合理的手续费是必要的，合法的，就如参加学习需要收取报名费一样，因为工作人员的付出需要工作回报。注意，收费价格应该合理，不能乱收费。

你好，人力资源部通常是指公司内的一个部门，您所说的介绍工作的那种是职业介绍所，按照岗位的不同，通常会收取一定的费用。尤其在南方一些发达城市。

通常应该是人社局下属的就业服务中心，或街道劳动保障服务中心，负责介绍工作，都是免费的，无论对职工还是对单位，所有的广告费、场地费都由政府出。建议谨慎一些，乱收费的地方不要相信。

你说的一力资源就是私人的职业介绍所，专门吃找工作这碗饭的，有的是劳务派遣公司，和私企勾结，作求职者的生意，不收费他们吃什么。真正的人力资源管理部门找工作是不收费的。

是政府办的话，像就业服务中心，或者是人才市场。一般没有独立的人力资源公司，它通常是一个公司设置的一个部门。他们是不收钱的。如果是中介，就是中介帮雇主介绍一个人，雇主就要付一部分钱给中介。

中介费用：对于普通岗位，人力资源公司通常会按照中介费用来收费，费用一般在几十到几百之间，地域也会有差异。

大概在100-200元左右每人吧。不建议各位求职者去一些需要交钱的人力资源公司找工作。提供猎头服务收费。如果企业有招聘需求的话，就给人力资源服务公司服务费用，猎头公司按照用人需求给予寻找人才。

1、直招就是工厂直接招聘，直接与工人签订用工合同，并由企业直接向应聘工人支付工资。企业直招与通过劳务公司向企业派遣劳务不同，如果是劳务派遣，则用工企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。

2、用人单位招收劳动者，不得收取费用。根据《劳动合同法》第九条、第八十四条规定，用人单位招用劳动者，不得以各种名义向劳动者收取财物，违法收取财物的，由劳动监察责令限期退还本人，并以没人500元至2000元的标准处以罚款。

3、企业直接招聘，企业在线上或线下直接发布供职信息，不通过中间环节，不通过中介，企业发布求职信息后，求职者进行求职，企业和员工直接接触，中间不收取任何费用。线下直招主要是企业到人才市场直接招聘人才。

4、比如有的单位招聘电话营销人员，可以给人力资源公司1000元/人的招聘服务费，不同岗位不同收费。（2）按照**元/人/月收取服务管理费。这类一般包括社保办理等等。这类一般以劳务派遣为主。

5、因为一般免费直招出国务工的公司一般要求都比较高，当然技能也需要高，例如政府直招出国打工，需要你有非常过人的能力，而一般需要收费的出国务工的公司都会提前说明，所以一般来说免费直招出国务工的公司真的不会隐形收费。

6、就是企业直接招聘。企业在线上或线下直接发布供职信息，不通过中间环节，也不通过中介，企业发布求职信息以后，求职者进行求职，企业和员工直接接触，中间不收取任何费用。

进厂找人力资源不收钱可靠么（进厂找人力资源不收钱可靠么嘛）

经人力资源公司免费介绍你去外地打工，奔赴将要上班的工作单位的路费肯定要由你自己承担。

首先他们的钱招工方会付的，比如每给他们招到一个人工作满半个月或者一个月就会给中介钱，这个钱和你没有关系是不用你出的，是靠谱的。

第一种套路：表述太过于美好，欺骗没有经历的学生！我一个学生短期工，你给我说一个月工资7000左右，包吃包住，活不累！第二种套路：挂羊头卖狗肉。

1、他们只说了不收进厂费，但没有说不收其它费用啊，好多的都是这样上当的，个人觉得，如果你想省最好还是自己找，这样公司直招才会真的不收钱。

2、报着不收中介费的口号为大量无学历。无技术。无犯罪记录的人开辟一条上班道路。没有政府扶持他一年赚几个亿。他们的口号就是只要你能动就能为我产生价值。不多不多一人一千。他们送去的厂百分之70都是累。严。

3、没有必要再向劳动者收取中介费。时代背景：现在中国的人口红利逐渐消耗殆尽，劳动力市场不再像90年代初期那样供大于求了，因此你可以看到现在各地都在报道的招工难的新闻。

没有直接去厂里面试的，都是劳务公司的或者中介的。反正最近无论你通过什么途径进厂都要交钱。

如果体检只是办理健康证的情况，目前国家已经取消收费了，有时需要持单位的证明。收取任何性质的押金行为都是违反劳动法规的不当行为，这样的公司在其他地方也不会好到哪里去，权且当骗子论处。

是正规渠道，例如自己网站或者专业招聘网站，而且招聘信息比较完整，包括要求，岗位名称和单位地址，联系方式，就可以去面试的。现在一般网络招聘都可以相信的。几种情况要注意：要缴纳费用的，一般不要缴纳，也不要去。

不是全都是骗人的。不过确实有骗人的，你要自己慎重点要看什么公司，他公司的官网，或者根据官网电话打过去问问，再看你所了解的有没有就近分配一类的地点。