劳动局告人微信聊天记录有用吗（劳动局微信聊天记录属于证据吗）-网站入侵

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1、可以。微信聊天记录是“视听资料”的一部分，可以作为上呈法庭的证据，但只能作为间接证据。《民事诉讼法》规定，证据包括电子证据。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

2、劳动仲裁微信聊天记录算证据。聊天记录属于电子数据一种。电子数据为法定的证据类型。司法解释进一步明确，电子数据是指通过电子邮件、电子数据交换、网上聊天记录、手机短信、电子签名、域名等形成或者存储在电子介质中的信息。

3、综上，聊天记录属于电子数据一种。可以。根据《民事诉讼法》规定：“证据包括：电子数据。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

1、法律分析：应当提供相关证据证明双方之间确实存在劳动关系。否则，仅凭微信聊天记录，申请劳动仲裁较为困难。

2、三是确定微信聊天时间在涉案事实的时间段内；四是微信聊天的内容不可含糊不清，且具有相对完整性，能够反映当事人想要证明的事实。满足以上条件后，在没有合同、欠条等其他证据的前提下，可以据此认定案件事实并支持原告诉请。

3、根据《民事诉讼法》第63条第1款第5项的规定，电子数据是证据的一种，因此，聊天记录是有法律效力的，可以作为证据使用。工资被拖欠了，劳动者可以向劳动保障监察部门投诉举报，也可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。

1、微信聊天记录截图也是可以当成证据去讨要工资的，如果不结可以直接去劳动局起诉要求结工资。

2、搜集公司拖欠工资的证据，协商不成，到当地劳动局投诉。

3、一般来讲，仅有微信聊天记录的话，一旦对方否认，是很难认定你主张的事实的。

4、可以。如果你去劳动仲裁的话，微信聊天记录是可以作为证据的。事实上，你只需要证明你在对方单位工作就行了，对方应该提供工资发放证据，如果不能提供，那就是没发放工资。

5、四是微信聊天的内容不可含糊不清，且具有相对完整性，能够反映当事人想要证明的事实。满足以上条件后，在没有合同、欠条等其他证据的前提下，可以据此认定案件事实并支持原告诉请。

6、没有劳动合同的，可以提供工作证、工作服、工资发放记录、社保缴交记录、证人证言、录音录像等材料证明存在事实劳动关系。用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。

劳动局告人微信聊天记录有用吗（劳动局微信聊天记录属于证据吗）

保存原始记录；（二）注意微信内容的连续性；（三）微信语音内容应当尽量清晰、准确，双方就所谈论的问题及表态均有明示；（四）尽量搜集除了微信内容之外的其他相关证据来佐证。

(二)保证获取微信聊天记录的方式方法的合法性。通过非法的方式获得证据是得不到法院的支持的，比如非法搜查、非法扣押等方式。

微信聊天记录可以作为证据，微信聊天内容不能作为单一的证据，微信只能作为辅助证据。提供电子证据一方会通过公证、鉴定、证人辅助作证等形式对电子证据予以补强，但由于缺乏明确的电子证据认证规则，增加了法院对电子证据认证的难度。

劳动仲裁时一般不承认微信的聊天记录，只能作为辅助性的证据。由于微信的聊天记录可修改性比较大，需要经过证人辅助、鉴定、公证等手段才能够作为案件的证据进行使用。如不能够证明的，微信的聊天记录不能够作为证据进行使用。

QQ、微信、网络聊天记录可以作为证据使用，在保全网络聊天记录时，须注意以下法律问题：QQ、微信、网络聊天记录必须具有诉讼证据的客观真实性、合法性、关联性。在我国司法实践中将计算机记录和存储的数据证据归入视听资料类证据。

1、微信聊天记录可以作为证据，但微信证据要成为认定案件事实的依据并不容易，暂且不论微信证据内容与案件事实之间的关联度，微信证据要得到采信，须满足两个前提条件。证据（evidence）是指依照诉讼规则认定案件事实的依据。

2、微信聊天记录可以作为法律证据，但是必须满足一定条件：确认微信的使用主体是当事人双方；保证获取微信聊天记录方法的合法性；提供真实和完整的微信证据，保证微信证据和其他证据之间存有关联性，并形成完整的证据链条。

3、微信聊天记录可以作为法律证据，但是必须满足以下条件：确认微信的使用主体是当事人双方；保证获取微信聊天记录方法的合法性；提供真实和完整的微信证据，保证微信证据和其他证据之间存有关联性，并形成完整的证据链条。

4、法律分析：微信聊天记录可以当法律证据。微信聊天记录在提交法院的时候必须符合证据要求：微信聊天记录作为证据必须具有客观真实性。微信聊天记录作为证据必须和案件事实具有一定的关联性。微信聊天记录必须具有合法性。

5、法律主观：微信聊天记录可以作为证据使用。微信聊天记录属于电子数据，属于证据类型的一种。但前提必须满足诉讼证据的“三性”。首先，微信聊天记录作为证据必须具有客观真实性。

2、法律主观：劳动仲裁只有微信证据，是可以提出劳动仲裁申请的。微信聊天记录和转账记录属于电子数据，只要该证据可以证明案件事实即可，当事人应当在劳动仲裁申请书上载明该微信证据和证据来源。

3、可以。根据《民事诉讼法》规定：“证据包括：电子数据。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

4、QQ、微信、网络聊天记录可以作为证据使用，在保全网络聊天记录时，须注意以下法律问题：QQ、微信、网络聊天记录必须具有诉讼证据的客观真实性、合法性、关联性。在我国司法实践中将计算机记录和存储的数据证据归入视听资料类证据。